【晚八点红包】一人一个建议,说说面试、招聘技巧
<div align="center"></div><div align="center"><font color="#f4a460">温馨提示:参与每红包互动话题,你就有钱拿!</font></div><div align="center"><font color="#f4a460"></font></div><div align="center"><font face="微软雅黑"><font size="4"><font color="#f4a460"><b>一人一个建议,</b></font></font></font></div><div align="center"><font face="微软雅黑"><font size="4"><font color="#f4a460"><b>说说面试、招聘技巧</b></font></font></font></div><div align="center"><b><font face="微软雅黑"><font size="4"><font color="#f4a460"></font></font></font></b></div><div align="center"><b><font face="微软雅黑"><font size="4"><font color="#f4a460"></font></font></font></b></div><div align="center"><font face="微软雅黑"><font size="2"><font color="black">仪容仪表要端正,态度不卑不亢。</font></font></font></div><div align="center"><font face="微软雅黑"><font size="2"><font color="#000000"></font></font></font></div><div align="center"><font face="微软雅黑"><font size="2"><font color="#000000"></font></font></font></div><div align="center"><font face="微软雅黑"><font size="2"><font color="#000000">
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**** Hidden Message ***** 上午好 还没经历过面试,上班都是直接去应聘,人家看上了就直接上班:lol 形象最重要,衣着得体,还有口才,考虑好哪些该说,哪些不该说,拍一下面试官麻屁也有好处,(说好话) 仪表举止得体, 仪表举止要好,要表现的有诚意 没有技巧 仪表谈吐 人事专员要学会察言观色能力,用来判断招聘员工是否适合岗位 仪表和口才都重要