有人说,人才工作最见一座城市的态度、力度和温度。政策、环境的温度,事业的温度,都是这座城市尊才、重才的态度,也是这方热土爱才、聚才的力度,归根到底都是这座城市诚信包容的温度。近年来,作为人才需求重地的义乌,通过“四位一体”精准引才、“搭建平台”战略育才、“安居工程”用心留才、“科学评价”高效用才等举措,全方位打造“引育留用”全链条人才机制,持续优化人才发展环境,尽显城市招贤纳士诚意。
“这次的廿三里之行是首站,接下来我们将继续开展人才亲子课堂系列活动,让广大人才及其子女进一步了解义乌的昨天、今天和明天。”市人社局党委委员、市就业和人才管理服务中心主任龚希明说。
水积而鱼聚,木茂而鸟集。这几年,为抢夺人才,各地纷纷出台引才政策,各种优待力度不断加码。在这场没有硝烟却日益白热化的“抢人大战”中,义乌有态度、有力度、有温度,用心用情打造更专业、更精准、更温情的人才生态体系,努力营造“尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造”的浓厚氛围。