最近犯了难——之前觉得现公司干得没突破，偷偷找了下家，都快签合同了，现公司突然说要给我涨20%工资，还发留任奖金，让我去核心项目组，甚至能带我做小团队。
其实当初想走，不是钱少，是在这干了3年，活越来越重复，升职也没盼头，提了两次规划都被敷衍。下家岗位是我想尝试的，工资也比原来高15%，还有明确的升职路，我本来都准备写离职报告了。
现在犹豫了：现公司环境熟、同事好，涨完工资比下家还高，机会听着也不错。可又怕这是公司的“缓兵之计”，万一留下后，承诺的项目和升职不算数，到时候下家也没了。
身边HR朋友提醒我：当初找下家是为了发展还是钱？现公司早干嘛去了？新公司会不会也画饼？
一边是熟环境+马上涨钱，一边是新挑战+长期可能，我实在拿不定主意。
有没有人遇到过这种情况？是留还是走？
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