最近犯了难——之前觉得现公司干得没突破,偷偷找了下家,都快签合同了,现公司突然说要给我涨20%工资,还发留任奖金,让我去核心项目组,甚至能带我做小团队。
其实当初想走,不是钱少,是在这干了3年,活越来越重复,升职也没盼头,提了两次规划都被敷衍。下家岗位是我想尝试的,工资也比原来高15%,还有明确的升职路,我本来都准备写离职报告了。
现在犹豫了:现公司环境熟、同事好,涨完工资比下家还高,机会听着也不错。可又怕这是公司的“缓兵之计”,万一留下后,承诺的项目和升职不算数,到时候下家也没了。
身边HR朋友提醒我:当初找下家是为了发展还是钱?现公司早干嘛去了?新公司会不会也画饼?
一边是熟环境+马上涨钱,一边是新挑战+长期可能,我实在拿不定主意。
有没有人遇到过这种情况?是留还是走?